Was passiert, wenn jemand alles erreicht hat – und trotzdem spürt, dass etwas nicht stimmt?
In dieser Folge von Elevating Leadership Personalities spricht Moritz Neuhaus mit Niclas Storz: Ex-BCG-Partner, heutiger Unternehmer und Gründer von Tidely – einem Unternehmen, das bereits heute mit einem hohen zweistelligen Millionenwert gehandelt wird. Ein Mann, der als Partner bei BCG jährlich mehrere Millionen verdient hat. Und der sich trotzdem entschieden hat, auszusteigen.
Gemeinsam gehen sie der Frage nach, wie Menschen ticken, die scheinbar „im Aufzug des Lebens ganz nach oben gefahren sind“. Niclas Storz spricht offen über Leistung, Anerkennung und den Druck, immer funktionieren zu müssen. Über Selbstzweifel an der Spitze. Über die Angst, sich selbst zu verlieren. Und darüber, warum Erfolg allein kein Garant für Zufriedenheit ist.
Es geht um große Entscheidungen – beruflich wie privat. Um die Rolle als Vater und die Frage, wie man Kinder erzieht, wenn Leistung, Ambition und Vorbildwirkung ständig im Raum stehen. Um Identität jenseits von Titeln. Und um ein ungewöhnliches Hobby, das Niclas sich für den Moment vorgenommen hat, in dem Tidely die Marke von 100 Millionen ARR erreicht.
Diese Episode ist kein Hochglanz-Interview. Sie ist ein ehrlicher Deep Dive über Führung ohne Maske, über Sinnsuche nach dem Karrierehöhepunkt und über den Mut, das eigene Leben neu zu justieren – auch wenn von außen alles perfekt aussieht.
Elevating Leadership Personalities – der Podcast mit Moritz Neuhaus.
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