VORSTANDSGEFLÜSTER

Top-Manager landen in Headhunter-Verfahren nicht „fast immer" auf Platz 2 - aber sie erleben es oft so. Warum das so ist, und was dahintersteckt: Darüber spricht Fabian Hannen mit dem Karriere Berater Dr. Daniel Detambel.
Sie erfahren, wie Headhunter-Aufträge tatsächlich entstehen, welche verdeckten Dynamiken in Besetzungsrunden wirken und warum interne Favoriten oft längst gesetzt sind, bevor der erste Anruf erfolgt. Vor allem aber: Sie hören, wie Sie aus der Platz-2-Falle aussteigen und dorthin kommen, wo die entscheidenden Gespräche stattfinden - bevor es überhaupt ein offizielles Verfahren gibt.

Wettbewerbsverbote sind für Manager und Geschäftsführer Karriere-Booster - oder Karriere-Fallen.
In dieser Folge unseres Vorstandsgeflüsters sprechen wir darüber,
- warum viele Top-Wechsel an schlecht verhandelten Klauseln scheitern,
- wie Sie gesetzliche vs. nachvertragliche Wettbewerbsverbote richtig einordnen
- und wo Ihre Verhandlungsspielräume liegen.
Denn: Wer seine Klauseln nicht kennt, zahlt mit Karriereoptionen. Wer sie aber strategisch nutzt, sichert sich Freiheit, Geld und Handlungsmacht.

Gibt es ein Erfolgsrezept für wirklich erfolgreiche Top-Manager - und wenn ja, was ist die eine Gemeinsamkeit?

Wir beantworten diese Fragen und lüften das Erfolgsgeheimnis!

Was tun, wenn man sich beruflich neu orientieren muss - und alles auf dem Spiel steht?
Fabian Hannen spricht mit Karriereexperte Dr. Daniel Detambel über die fünf größten Fehler, die Top-Führungskräfte in dieser Phase machen - und wie man sie vermeidet.
Vorstandsgeflüster: Der Podcast für Top-Führungskräfte.

Fast alle Top-Führungskräfte im Alter von „Ü 50" merken, dass es nicht mehr so leicht ist wie in früheren Jahren, sich beruflich neu zu orientieren. Was kann man in dieser Situation machen? Denn am Alter lässt sich ja nichts verändern. Oder doch?
Darüber spricht Fabian Hannen mit Dr. Daniel Detambel, der seit vielen Jahren Top-Führungskräfte in ihre neue Geschäfts- oder Vorstandsposition begleitet.